Лексикон немецкой лексики трудового права Германии
Abfindung — выходное пособие.
При увольнении работодатель может предложить выплатить выходное пособие, если работник не подает иск о защите от увольнения в суд по трудовым спорам (Параграф 1a KSchG).
Mehrfachbeschäftigung — означает работа по совместительству.
Kurzarbeit это:
«Работа на неполную занятость» — определяется как сокращение нормального рабочего времени для всей компании или определенных подразделений предприятий, вплоть до прекращения деятельности, при соблюдении определенных условий.
Lohnabrechnung — этот документ можно перевести на русский язык, как платежная ведомость или ведомость по заработной плате. В платежной ведомости документируются данные о начисленной и выплаченной зарплате работника.
Подробнее читайте ЗДЕСЬ.
Probezeit — испытательный срок .
Этот этап можно назвать «знакомством» работодателя с работником, во время которого обе стороны проверяют друг друга. Каждая из сторон может убедиться, как в правильном выборе места трудовых отношений, так и в подходящем кандидате на это место.
Подробнее читайте ЗДЕСЬ.