![Отсутствие права на получение пособия по безработице при небольшой зарплате [Решение суда]](https://anwalt-online-arbeitsrecht.de/wp-content/uploads/Kein_Arbeitnehmerstatus_bei_100_EUR_10_Std_pro_Monat.jpg)
Зарплата 100 евро за десять часов в месяц не предоставляет статус работника и не дает право на HARTZ IV
Трудовое законодательство Германии во время пандемии коронавируса 2021
В Германии продолжают применять особые меры для профилактики и борьбы с распространением коронавирусной инфекции. Это отражается во всех сферах жизни. В данной публикации рассмотрим изменения немецкого трудового законодательства связанные с пандемией.
Права и обязанности работников при болезни в Германии
О правах и обязанностях заболевшего сотрудника в Германии
Больничный по уходу за детьми для родителей во время пандемии
Количество больничных дней для родителей по уходу за ребенком в 2021 году
Право на отпуск в Германии
Право рабочих на отпуск и немецкое трудовое законодательство Виды отпусков Наряду с ежегодным оплачиваемым отпуском законодательство Германии и коллективные договоры предусматривают и другие виды оплачиваемых и неоплачиваемых отпусков. Например, отпуск, связанный с рождением ребенка, вступлением в брак и т.п. Вопрос-ответ об отпусках в Германии Кому полагается дополнительная выплата отпускных? Условия дополнительной выплаты отпускных записаны в […]
Трудовые отношения и увольнение в Германии
Ответы адвоката на вопросы о трудовых отношениях и увольнении в Германии
Работа с неполной занятостью (Kurzarbeit): права работника в Германии
Во время пандемии коронавируса целые отрасли были вынуждены перевести работников на неполный рабочий день. Тем не менее, количество работников, переведенных на сокращенный рабочий график, продолжает увеличиваться. Для данной публикации Коллегия адвокатов Кримханд отобрала наиболее частые вопросы, которые касаются трудовых прав наемных сотрудников переведенных на неполную занятость (краткосрочную работу).